ID. 270-Líder de Desarrollo (Dev Manager ) Remoto Cubierta

Importante empresa que potencia el máximo rendimiento de los servicios Cloud incorpora Líder de Desarrollo (Dev Manager )

Este rol es responsable de Liderar y Gestionar el área de Desarrollo de Software.

Son sus funciones principales:

Desarrollar nuevos productos de software según la demanda comercial e incorporar nuevas tecnologí­as y la mejora continua de calidad de los actuales productos creados.
Definir y dirigir los recursos humanos y tecnológicos del área, definir los objetivos del área y gestionar proveedores.
La asignación de recursos a los diferentes proyectos y la planificación de fechas de entrega son claves para este puesto, además de poder mantener activo y motivado a un equipo de desarrolladores de software que demandan desafíos tecnológicos como plan de carrera
Depende del: Director de Operaciones.

Skills tecnológicos solicitados:

Al menos 3 años de experiencia en puestos similares como arquitecto de soluciones o ingeniero de preventa de servicios de Nube.

Ingles hablado nivel avanzado.

BENEFICIOS:

Ajustes de Salario: 2 Anuales: inflación + desempeño
Obra Social: Semi Senior OSDE 310 + Grupo Familiar
Senior y Líderes OSDE 410 + Grupo Familiar
Home Office: 3 veces a la semana o 100 por ciento remoto
Comodidades Oficina:Frutas, snacks saludables, infusiones,
gaseosas y golosinas.
idioma: Acceso a cursos de Inglés Profesional
Capacitaciones: Certificaciones a cargo de la compañía
Días libres: 1 vez al mes para el uso que quieras
Vacaciones: Mínimo de 3 semanas fraccionadas
Cumpleaños propio o hijos: Media jornada libre
Licencia por paternidad: Extensión a 14 días corridos.
Regalo de casamiento: Viaje para la pareja incluyendo pasaje y estadía
Nacimiento de hijo/a Voucher Regalo.

Los interesados enviar CV actualizado con remuneración pretendida a info@consultoriait.com.ar